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Ideias para Melhorar o Sage for Accountants: A Sua Voz na Evolução da Aplicação

Partilhe as suas ideias de melhoria, vote nas sugestões existentes e ajude a moldar o futuro do Sage for Accountants. O nosso compromisso: as ideias mais votadas serão consideradas para implementação no próximo roadmap anual, com início em outubro de 2025.

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Recursos Humanos

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Bloqueio automático de alterações nos meses já fechados

Gostaria de fazer sugestão de implementação, a existência de uma nova politica nos parâmetros da aplicação que permitisse o bloqueio automático dos meses com vencimentos e segurança social já processada. Usando a mesma mecânica da política atualme...
Romão Gomes 7 months ago in Recursos Humanos 0 Estamos atentamente a analisar a Ideia

importação de alterações aos vencimentos - retroactivos

Possibilidade de importar retroativos por vários funcionários em vários meses, pois quando são poucos funcionários, dá para fazer manual. Agora quando são 500 ou mais é muito demorado e pouco prático, assim fazia-se a criação de um ficheiro com os...
Sérgio Santos 5 months ago in Recursos Humanos 0 Ótima Ideia, estamos entusiasmados a trabalhar nela

Processamento de penhora em Subsidios Ferias e Natal

De momento a aplicação de Salários do Sage for Accountants não permite o processamento de penhoras em recibos nos meses de Subs. Ferias e Natal, quando existe legalidade para o fazer este tipo de movimentos de desconto. Assim sugerimos que esta fu...
Filipe Carvalho 3 months ago in Recursos Humanos 0 Estamos atentamente a analisar a Ideia

Campo abreviatura maior ou campo extra nos códigos de remuneração

Campo abreviatura maior ou campo extra nos códigos de remuneração, para poder colocar texto livre, e posteriormente usar em mapas e layout's.
Susana Mateus 5 months ago in Recursos Humanos 0 Estamos atentamente a analisar a Ideia

Eliminar Fichas de Funcionários em estado "esquecido"

A quem colocou fichas de funcionários em estado "esquecido" em anos anteriores, deveria ser possivel apagar as respetivas fichas em anos seguintes. Temos empresas que na lista aparecem muitas fichas em estado esquecido e complica um pouco a visual...
Luis Rodrigues 7 months ago in Recursos Humanos 0 Estamos atentamente a analisar a Ideia